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Consultoría Personal

Ya no hay empleos, solo clientes

Las organizaciones y los profesionales han cambiado su forma de relacionarse y de trabajar.

La profesionalidad, la responsabilidad y la eficacia sustituyen al compromiso. Las carreras profesionales ya no son lineales. No hay empleos, hay proyectos. No hay profesionales por cuenta propia o ajena, ahora todos somos proveedores de servicios.

Las organizaciones necesitan profesionales que se comporten como empresarios, como emprendedores, no como empleados. Para aumentar su valor, deben proporcionárselo a quienes necesitan de sus servicios.

En todo momento, los profesionales debemos innovar, mejorar, elaborar estrategias, negociar, influir, decidir y en definitiva dar valor a lo que hacemos. Por nuestro bien y por el de nuestros clientes. Independientemente del contrato que establezcamos.

Por lo tanto, para gestionar este nuevo escenario, los profesionales debemos aprender a gestionar nuestro trabajo como un servicio. El especialista en realizar la transición a este nuevo escenario en el que los profesionales somos empresas tiene un nombre:

Consultor Personal

Es la persona que guía a los profesionales en ese proceso de transformación de empleado a proveedor de servicios. De la misma forma que lo haría con una empresa tradicional.

Beneficios para la empresa
Beneficios para los profesionales

Más Profesionalidad

Más Innovación

Más Eficacia

Mejor Servicio

Más Valor

Más Empleabilidad

Más Influencia

Menos Incertidumbre

 

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